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「職場のSDGsコンサルタント」に認定されました

春から学びを深めていた講座、「職場のSDGs推進コンサルタント養成講座」こちらを無事に修了し、コンサルタントに認定されました。 今までの活動を知ってくださっている方は、驚かれる方もいらっしゃると思います。なぜ、こちらの資格を取ろうと思ったのか、をお伝えいたします。 私が「職場のSDGsコンサルタント」になろうと思った理由 私は今、講師活動をスタートして、8年目。話し声とプレゼンの講師として活動を日々続けています。 日々様々なアンテナを張り、世の中の状況や求められていることを探ろう!と思っているのですけれど、その中である日、SDGsカードゲームに出会いました。 当時は、まだまだ私の周りでは関心がある方が少なかったので、(SDGsという言葉もまだあまり知られていなかった)一人で、カードゲームが体験できるイベントに飛び込みました。5年前くらいだったかと。 こちらのカードゲームでは、チームを組みます。各チームには、大切にしたい目的が設定されています。そして、自然、環境、経済的成長、国の施策、人口数、などに対しての条件が違うチームとなっています。各チームが目的達成のために、メンバーが、他のチームに交渉にいき、世界全体を良くする、地球環境を良くする、という内容です。 実際にやってみた感想は、それぞれの目的により、動き方が変わること。その目的が達成されることは時に、地球環境を脅かすものになること(例えば、経済発展を望めば、環境が悪くなるなど)を学ぶことができました。 私の中では、衝撃的で・・・でも、誰にどう話したらいいか?と考えているうちに、個人で留めていた感じでした。SNSにも投稿しなかった、と思います。 そのような興味関心を持ちつつ、倫理的概念である、エシカル…